Число платформенных работников в РФ составляет от 2 млн до 5 млн человек, или от 2% до 8% занятых, следует из новой работы «Цифровые формы занятости на российском рынке труда. Часть 2. Платформенная занятость» экспертов Центра трудовых исследований Высшей школы экономики.
Об этом пишет «Ъ». В основе работы — данные Выборочного обследования рабочей силы (ОРС) Росстата. С 2022 года в анкеты ОРС Росстата стал включаться новый вопрос, посвященный платформенной занятости, в формулировке: «Использовали ли вы для поиска клиентов, выполнения заказов сайты или приложения на прошлой неделе («Яндекс Такси», «Авито», «Профи.ру» и т. п.)?» Респонденты, давшие на него положительный ответ, классифицированы как платформенно занятые, при этом к ним относятся как те, кто работает так регулярно, так и те, для кого платформенная занятость выступает эпизодической подработкой.
Из всех платформенных работников 70–75% заняты стационарно либо на предприятиях (с фиксированным рабочим местом), либо в собственном или арендованном нежилом помещении. У себя дома ведут деятельность 10%, в помещениях заказчика или работодателя — 5–6%, на рабочих местах, куда они были направлены клиентом или заказчиком,— 4–5%. Только 7–10% работают на транспортных средствах или на улице без фиксированного места.
Чаще всего тем не менее платформенная занятость связана с работой не по найму и с деформализацией трудовой деятельности. Так, среди занятых на некорпорированных (некрупных и не входящих в более масштабные структуры) предприятиях уровень платформенной занятости достигает 35%, среди занятых у индивидуальных предпринимателей/физических лиц — около 8%, а среди занятых на корпорированных предприятиях не дотягивает даже до 2%.
Существенную долю платформенных работников — около 40% — составляют люди 30–39 лет с вузовским дипломом; мужчин среди платформенных работников 58%, женщин — 42%, городских жителей — 82%, сельских — только 18%, что объяснимо разными уровнями цифровизации. Доля трудовых мигрантов среди таких трудящихся примерно в два раза превышает их долю среди всех занятых — 1,1%.
Среди отраслей наибольший вклад в платформенную занятость вносят торговля и транспорт (около 20%), что соответствует ожиданиям, а также прочие услуги — свыше 13%.
